職人採用のコツ

職人採用のコツ

《未経験採用》電工のタマゴが入りたくなるのはこんな会社!

未経験者を採用するなら 人手不足のこの業界。「イチから育てるから、とにかく人が欲しい!」という企業様や、「変に他社で電気工事を経験してると融通が利かないから、いっそ素人のほうがいい!」という理由で未経験者を採用している企業は多くあり...
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全従業員20代・27歳代表に聞く若手採用 建設業に憧れを抱かせるブランディング戦略

建設業界で働く人のうち、20代はたった1割だという。職人はますます高齢化し、圧倒的な若手不足が起こる中、「全従業員が20代」だという会社と出会った。株式会社雅は、 神奈川県横浜市に本社を構え、空調設備・換気設備・電気設備工事を行う会社であ...
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【返信テンプレート付】面接バックレを防ぐ!求職者メール対応のコツ

バックレられた経験、ありませんか? 「求人に応募が入って面接の日程調整をしようとしたら、音信不通になった!」 「せっかく応募が入ったのに、いざ面接の時間になったら求職者が来ない!」 …多くの方が...
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「欲しい人材とズレた人しか来ない…」と悩むならマッチング力を磨こう!

欲しい人材を獲得するには こんにちは。電工魂編集部です。 私は電工魂執筆のかたわら、電気工事会社さんの採用のお手伝いをしています。 採用のお手伝い中に、よく聞く言葉。 「若い子が欲しいのにさ~応募が来てもオジサン...
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異業種転職者は宇宙人!?通用しない業界の常識に注意

業界経験なしの転職者は宇宙人と思え 「この業界は初めてですが頑張ります!」 そう言って未経験者が面接に来たとき、相手のことは宇宙人だと思った方がいいでしょう。 宇宙人とは…?と思った方にご説明します。 異業種からの...
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【採用小ワザ】若い電気工事士が欲しいなら《12月~3月》が黄金期!

若手の電気工事士が欲しい! 会社の平均年齢が上がってきて、そろそろ組織の若返りがしたい! そんな風に思っている方、いるのではないでしょうか。 人手不足と言われるこの業界。 実は“若手を採用しやすい時期”があることを...
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魅力のない会社はこの世に無い!会社PRに一番必要な考え方

自社の魅力がわからない こんにちは。電工魂編集部です。 私は電工魂執筆のかたわら、電気工事会社さんの採用のお手伝いをしています。 採用のお手伝いをしていると、お客さんから良く聞くセリフがあります。 それは、 ...
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他社の「採用・不採用の決め手」を調査!後悔のない採用を

どんな人を採用する? 面接でいろいろ質問しても、結局誰を採用したらいいかわからない… そんな風にお悩みの方もいるのではないでしょうか。 特に困るのは、未経験者の場合。 経験者であれば工事経歴や資格である程度の判断...
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無料と有料で何が違う?目的別求人サイト選び

ネットに求人を出したい! 「繁忙期に向けて職人さんが欲しいし求人を出そう!」 そんな時、悩むのは『どこに求人を出したらいいか』ということですよね。 求人サイトは数えきれないくらいあるし、お金がかかりすぎるのも嫌だけど無料...
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